Wybo Christophe

° 08 mei 1977

Werkzaam in az groeninge sinds: 1999
Werkt op: informaticadienst – zorggebonden toepassingen
Bereikbaar op: 056/63.66.87. of christophe.wybo@azgroeninge.be

Mandaten:
Verkozen als effectief lid van het CPBW.
Lid van de syndicale delegatie van ACV Puls az groeninge.
Syndicaal vrijgestelde voor ACV Puls az groeninge.

INTERVIEW:

Hoe lang ben je al lid van ACV en waarom koos je ervoor om lid te worden?
Ik ben eigenlijk al sinds mijn afstuderen in 1999 lid van ACV. Voor mij was dit quasi logisch. Net zoals ik me toen lid maakte van een mutualiteit, vond ik het vanzelfsprekend om dit ook te doen voor een vakbond. Niet dat ik bang was om die meteen nodig te hebben, neen. Het was eerder uit solidariteitsprincipe met andere werknemers.

Wat zijn de thema’s die je het meest overtuigen om te werken voor een vakbond?
Ik vind het belangrijk dat de rechten van de werknemer gerespecteerd worden. We zien in onze maatschappij te vaak dat werknemers tot het uiterste gedreven worden om een organisatie te dienen. Er moet een gezond evenwicht zijn tussen werk en gezin/vrijetijd. En dat is iets wat we als vakbond mee moeten helpen bewaken. Meer en meer ook in de ‘zachte sector’ waar we in werken. In de loop van mijn loopbaan heb ik gemerkt dat die zachte sector ook een harde sector geworden is waarin winstbejag, efficiëntie, presteren,… de doorslag begint in te nemen. Wij als vakbond moeten daar op een constructieve, maar kordate manier tegengewicht in bieden.

Waar wil je je de komende legislatuur voor inzetten binnen de vakbondswerking?
Tijdens de rondgang voor de sociale verkiezingen hoorde ik toch vaak feedback van mede-werknemers dat ze niet echt wisten wat we als vakbond in het ziekenhuis doen. Er is een gemis aan communicatie. Ook wel voor een stuk omdat onze werkgever niet voldoende transparant is hierin. Vandaar dat ik me deze legislatuur vooral met het verbeteren van de communicatie tussen de lokale vakbondswerking van ACV Puls az groeninge en de werknemers binnen onze onderneming wil focussen. Deze website is trouwens een concrete uitwerking van dit doel. Dankzij het uitwerken van een lokale vakbondswebsite wil ik proberen om op een heel laagdrempelige manier de collega’s op de hoogte te houden van waar we mee bezig zijn.

Zijn er werkgroepen waar je in zit? Wat wil je daar bereiken?
Ik ben lid van de werkgroep informatieveiligheid. Dit is een orgaan binnen het ziekenhuis dat zich bezighoudt met gevoelige informatie (patiënteninformatie) en vooral met het correct omgaan met die gegevens. Heel boeiende materie!

Hoe wil je andere collega’s uit az groeninge overtuigen om ook lid te worden ACV?
Lidmaatschap van een vakbond vind ik heel belangrijk. We werken in een sector waarin heel wat gevraagd wordt van de werknemers. Flexibiliteit wordt vaak zoals een citroen leeg geperst. Als vakbond proberen we daar zoveel mogelijk rond te werken, maar een vakbond is maar zo sterk als z’n achterban!
Het is dus van kapitaal belang om een sterke achterban te hebben, en dat kan alleen maar door lid te worden. Via de syndicale premie die je jaarlijks terugkrijgt valt de kostprijs trouwens ook heel goed mee, wat mooi meegenomen is.

Heb je nog iets anders wat je wil meegeven via dit interview?
Heb je vragen, zit je met een probleem, zie je het bos even niet door de bomen, aarzel dan niet en contacteer een personeelsafgevaardigde. Ik zeg niet dat we altijd een pasklare oplossing zullen kunnen aanbieden, maar we kunnen het op z’n minst maar proberen.